Dein Job fordert dich nicht mehr oder bietet dir keine Erf√ľllung? Dann ist es vielleicht an der Zeit, eine Umschulung zu wagen und die ausgetretenen Pfade in deinem Berufsleben zu verlassen. Eine solche berufliche Neuorientierung ist ein gro√üer Schritt und sollte gut durchdacht sein. Aber es ist auch sehr spannend, sich etwas Neues zuzutrauen und noch einmal einen ganz anderen Weg einzuschlagen.

Bei der Umschulung handelt es sich allerdings prinzipiell nicht um eine Ma√ünahme, die dazu eingesetzt wird, um den Job aus Motivationsgr√ľnden zu wechseln.

Stattdessen soll die Umschulung dazu dienen, arbeitslosen oder von Arbeitslosigkeit bedrohten Personen eine Perspektive zu er√∂ffnen. Wer diese Bedingungen nicht erf√ľllt, muss seine Umschulung selbst finanzieren, was sehr teuer werden kann.

In diesem Ratgeber erf√§hrst du, wie du die Basis f√ľr eine berufliche Neuorientierung mit einer Umschulung bzw. Weiterbildung legst. Ich erkl√§re dir, welche typischen Umschulungsberufe es gibt, ob M√∂glichkeiten zur Finanzierung der Umschulung (z.B. √ľber einen Bildungsgutschein) zur Verf√ľgung stehen und was du bei deiner Bewerbung als Quereinsteiger beachten solltest.

Was ist eine Umschulung?

Bei einer Umschulung handelt es sich um eine besondere Form der Aus- und Weiterbildung, bei der eine Person sich f√ľr eine neue Arbeitst√§tigkeit qualifiziert, die er (oder sie) bisher noch nicht ausge√ľbt bzw. im Rahmen einer Ausbildung erlernt hat.

Am Ende der Umschulung steht das Ziel, einen anerkannten Berufsabschluss zu erwerben. Im Vergleich zu einer regul√§ren Berufsausbildung mit diesem Bildungsziel, wird bei einer Umschulung in der Regel ein k√ľrzerer Zeitraum vorgesehen.

Neuanfang in einer fremden Branche

Ein
beruflicher Neustart in einer anderen Branche ist in der Regel mit
einer Umschulung verbunden, da die benötigten Fähigkeiten ja
irgendwie erworben werden m√ľssen. Manchmal lassen sich die
Schulungsma√ünahmen zumindest ein bisschen verk√ľrzen, wenn man
bereits eine Berufsausbildung absolviert hat oder in einer ähnlichen
Branche bereits praktische Erfahrungen sammeln konnte.

In der Regel sollte man aber davon ausgehen, dass man bei einem kompletten Branchenwechsel √§hnlich wie ein Anf√§nger behandelt wird (was ja auch der Wahrheit entspricht) und demnach ausreichend Zeit eingeplant werden muss, bis der Job richtig ausge√ľbt werden kann.

H√§ufige Gr√ľnde f√ľr die berufliche Neuorientierung

Die berufliche Neuorientierung wird von Personen angestrebt, die ihren aktuellen Job nicht mehr aus√ľben k√∂nnen (z.B. aus gesundheitlichen Gr√ľnden) oder wollen (z.B. wegen mangelnder Motivation). Auch der Bedeutungsverlust einer Branche kann eine Rolle spielen.

Es gibt
also eine Reihe von unterschiedlichen Gr√ľnden, die den Wunsch nach
beruflicher Neuorientierung auslösen können. Dazu zählen:

  • kaum
    Nachfrage des Arbeitsmarkts f√ľr vergleichbare Fachkr√§fte

  • l√§ngere
    Abwesenheit (z.B. Kindererziehung oder Krankheit)

  • permanente
    Berufsunfähigkeit (z.B. Krankheit oder Unfall)

  • geringe
    Zufriedenheit mit dem aktuellen Beruf

  • Verlust
    von Arbeitsplätzen aufgrund der Technisierung einer Branche

Welche Formen der Umschulung gibt es?

√Ąhnlich wie bei einer klassischen Ausbildung kann auch die Umschulung entweder schulisch oder im Betrieb erfolgen. Je nach Form der Umschulung dauert die Ma√ünahme im Schnitt etwa 9 bis 24 Monate. Eine Ausnahme bilden hier die sogenannten Coding Bootcamps, auf die ich an anderer Stelle genauer eingehe.

Betriebliche bzw. duale Umschulung

Hier erfolgt die Umschulung sowohl praktisch im Betrieb als auch theoretisch in Form von Unterricht. Der Vorteil ist, dass du nach einer dualen Umschulungsmaßnahme schneller einsetzbar bist und nicht nur theoretische Kenntnisse sammelst. Gleichzeitig musst du dich aber auch noch nicht auf ein Unternehmen festlegen. Zudem kannst du vielleicht schon etwas verdienen, was die Finanzierung erleichtert.

Schulische Umschulung

Bei einer schulischen Umschulung besuchst du Kurse und erh√§ltst das Wissen f√ľr deine berufliche Neuorientierung theoretisch vermittelt. Das hat den Vorteil, dass du ggf. weiterhin in deinem bisherigen Job arbeiten kannst. Zwar erwirbst du noch keine Praxiserfahrung im neuen Beruf, verbesserst aber deine Fachkenntnisse enorm.

√úberbetriebliche Umschulung

Bei der √ľberbetrieblichen Umschulung werden auch wieder praktische und theoretische Lernmethoden miteinander kombiniert. Du arbeitest aber nicht in einem tats√§chlichen Betrieb. Stattdessen werden z.B. √úbungswerkst√§tten oder -firmen hergerichtet, um deine praktischen F√§higkeiten auszubauen.

Ist eine Umschulung in Teilzeit möglich?

Kurzum Ja. Grundsätzlich ist eine Umschulung in Teilzeit möglich. Ob das auch auf die von dir angestrebte Umschulungs zutrifft, kann allerdings nicht so pauschal beantwortet werden.

Ein denkbares Szenario ist, dass deine w√∂chentliche Arbeitszeit um etwa ein Viertel bis zur H√§lfte gek√ľrzt wird, um dir eine Umschulung neben dem Beruf zu erm√∂glichen. Besonders Personen, die eine finanzielle Verantwortung (z.B. gegen√ľber ihrer Familie) haben, k√∂nnen von dem Teilzeit-Modell profitieren.

In manchen Fällen kann sogar der Unterricht als Fernunterricht angeboten werden, was noch mehr Flexibilität ermöglicht. Normalerweise sollte man sich aber darauf einstellen, dass die Umschulung mit Präsenz einhergeht und somit nicht 100% bequem von zuhause aus in Angriff genommen werden kann.

Wie beantrage ich eine Umschulung?

Die Beantragung einer Umschulung erfolgt in der Regel √ľber die Bundesagentur f√ľr Arbeit. Allerdings solltest du bedenken, dass du darauf keinen rechtlichen Anspruch hast. Zudem m√ľssen einige Bedingungen erf√ľllt sein.

Solltest du aufgrund eines Unfalls oder einer Berufskrankheit nicht mehr dazu in der Lage sein, deinen eigentlichen Job auszu√ľben, musst du dich ggf. an die Berufsgenossenschaft wenden. Das ist dann keine Sache der Arbeitsagentur.

Da in jedem
Fall der Rechtsanspruch f√ľr die Bewilligung der Umschulung fehlt,
musst du vermutlich √úberzeugungsarbeit beim Sachbearbeiter leisten,
der dir zugeteilt wurde. Ich werde dir später noch genauer erklären,
was es damit auf sich hat.

Umschulungsberufe ‚Äď Welche lohnen sich in 2020?

Es gibt eine Reihe von Berufen f√ľr Quereinsteiger mit Zukunft. Eine fundamentale Rolle spielen neben den erworbenen F√§higkeiten aber auch die voraussichtliche Branchenrelevanz in den kommenden Jahrzehnten.

Welche Voraussetzungen f√ľr eine Umschulung gibt es?

Wie bereits in einem vorherigen Abschnitt angedeutet, gibt es eine Reihe unterschiedlicher Kriterien, die f√ľr die Beantragung einer Umschulung von zentraler Bedeutung sind.

Ich f√ľhre dies nun noch einmal genauer aus, damit du genau wei√üt was auf dich zukommt und wie du deine Chancen auf die Bewilligung einer Umschulung deutlich steigern kannst.

Welche pers√∂nlichen Voraussetzungen gelten f√ľr eine Umschulung?

Ganz allgemein gilt, dass du mindestens 18 Jahre alt sein musst, damit du √ľberhaupt f√ľr eine Umschulung infrage kommst. Zudem ist es verpflichtend, dass du zumindest eine Berufsausbildung begonnen hast.

Wer noch keine Berufsausbildung absolviert bzw. begonnen hat, kann sich nicht umschulen lassen. Das wäre dann ja eher eine Erstausbildung. Eine weitere Pflicht sind ausreichende Deutschkenntnisse.

Welche Voraussetzungen machen die Förderung am wahrscheinlichsten?

Du solltest genau erl√§utern, wieso eine Umschulung f√ľr dich notwendig ist. Gesundheitliche Probleme oder eine schlechte Zukunftsperspektive der Branche k√∂nnten geeignete Argumente sein.

Dass du
‚Äúkeine Lust‚ÄĚ mehr auf deinen Job hast, solltest du nicht
anklingen lassen. Deine Chancen auf eine Bewilligung der
Fördermaßnahme werden dadurch vermutlich eher sinken. Stattdessen
solltest du deinem Gesprächspartner folgende Dinge klar machen:

  1. Du kannst nicht mehr in deinem Beruf arbeiten. Das ist das beste Argument, setzt aber eine Berufskrankheit (z.B. R√ľckenbeschwerden) voraus und ist somit sehr schwierig nachweisbar.
  2. Die Perspektive deines aktuellen Berufs ist schlecht. Viele Branchen befinden sich nicht zuletzt durch die Digitalisierung im Wandel. Wer nachweisen kann, dass viele Jobs gestrichen werden, hat damit ein gutes Argument f√ľr eine Umschulung in der Hand.
  3. Die Perspektive des neuen Berufs ist gut. Wichtig ist nat√ľrlich auch, dass die neue Branche bessere Zukunftsaussichten bietet. Besonders Berufe mit akutem Fachkr√§ftemangel ben√∂tigen f√§hige Mitarbeiter, sodass eine Umschulung in diesem Bereich sehr wahrscheinlich angenommen wird.

Finanzierung einer Umschulung ‚Äď so gelingt’s!

Die Frage nach der Finanzierung einer Umschulung l√§sst sich nicht so einfach beantworten. In erster Linie h√§ngt es davon ab, welche Art der Umschulung (betrieblich, schulisch etc.) durchgef√ľhrt wird und welche Institution dahinter steht.

Was kostet eine Umschulung?

Eine rein schulische Umschulung kostet schnell 500 Euro pro Monat ‚Äď und das sind nur die Kosten f√ľr das Bildungsangebot. Hinzu m√ľssen noch Kosten f√ľr den Unterhalt bzw. Verdienstausfall mit einberechnet werden. Bei einer 24-monatigen Umschulungsma√ünahme fallen daher in der Regel Kosten von mehreren zehntausend Euro an.

Bei Umschlungen im Betrieb wird in der Regel ein Gehalt gezahlt, sodass sich die Kosten f√ľr die Umschulungsma√ünahme reduzieren.

Da es aber ohnehin zahlreiche F√∂rderungsm√∂glichkeiten gibt, ist die H√∂he der Kosten f√ľr eine Umschulungsma√ünahme nur f√ľr die Personen entscheiden, die freiwillig und auf eigene Kosten einen neuen Beruf erlernen m√∂chten.

Wer bekommt Unterst√ľtzung vom Arbeitsamt?

Nicht nur
Arbeitslose erhalten Unterst√ľtzung vom Arbeitsamt. Auch Personen,
die eine Berufsausbildung abgebrochen haben, sich aufgrund einer
Krankheit beruflich neu orientieren m√ľssen oder allgemein von
Arbeitslosigkeit bedroht sind, können sich Hoffnung auf
Unterst√ľtzung vom Arbeitsamt machen.

Folgende
Ziele sollen mit der Förderung erreicht werden:

  • einen
    fehlenden Berufsabschluss nachholen
  • f√ľr
    den Beruf notwendige Zertifikate erlangen
  • den
    eigenen Arbeitsplatz sichern
  • in
    eine zukunftssichere Branche wechseln
  • einen
    Jobwechsel aufgrund gesundheitlicher Gr√ľnde erm√∂glichen

Welche Formen der Unterst√ľtzung gibt es?

Es gibt
viele verschiedene Formen der Unterst√ľtzung. Die bekannteste
Fördermaßnahme ist der sogenannte Bildungsgutschein. Zudem kommt es
darauf an, welche Institution an der Finanzierung der Umschulung
beteiligt ist.

Folgende
Institutionen √ľbernehmen Kosten von Umschulungsma√ünahmen:

  • Arbeitsagentur
  • Krankenkasse
  • Rentenversicherung
  • Jobcenter
  • Ausbildungsbetrieb

Die Arbeitsagentur √ľbernimmt ‚Äď sofern die notwendigen Bedingungen erf√ľllt sind ‚Äď die Kosten f√ľr schulische Umschulungen in Form eines sogenannten Bildungsgutscheines. Auch Kosten, die im Zusammenhang mit Pr√ľfungen anfallen, werden getragen. Zudem erh√§lt die gef√∂rderte Person eine Erstattung f√ľr Fahrt-, Lebenshaltungs- und Wohnkosten.

Die Krankenkasse, die Rentenversicherung oder das Jobcenter werden aktiv, wenn Personen aufgrund von gesundheitlichen Gr√ľnden eine Umschulung vornehmen m√ľssen. F√ľr einen Zeitraum von bis zu 2 Jahren wird die F√∂rderung bewilligt. In diesem Zeitraum wird auch Unterhaltsgeld gew√§hrt.

Ebenfalls in den Zust√§ndigkeitsbereich des Jobcenters fallen Langzeitarbeitslose und alle Personen, die √ľber so geringe Eink√ľnfte verf√ľgen, dass sie ihre Einnahmen mit ALG II aufstocken m√ľssen. Wer in diese Gruppe f√§llt, muss sich bei seinem Zust√§ndigen Sachbearbeiter melden, um die M√∂glichkeiten f√ľr eine F√∂rderung zu erfragen.

Der
Ausbildungsbetrieb √ľbernimmt die Kosten der Umschulung in Form eines
Gehalts, das bei der betrieblichen Form der Umschulung regelmäßig
gezahlt wird.

Welche Fördermittel kann ich noch beantragen?

Es gibt
eine Vielzahl an Fördermitteln, die beantragt werden kann, um die
Finanzierung der Umschulung zu ermöglichen. Neben dem
Bildungsgutschein bzw. der √úbernahme der Umschulungskosten durch z.B
das Jobcenter, gibt es noch ein paar weitere Optionen.

Folgende
Fördermittel können zusätzlich beantragt werden:

F√ľr jede
Form der Unterst√ľtzung gibt es einen anderen Antrag und andere
Bedingungen. Am besten besprichst du dich hierzu mit der
Bildungseinrichtung, bei der du deine Umschulung durchf√ľhren
möchtest und erkundigst dich nach deinen Möglichkeiten.

Denkbar
sind finanzielle F√∂rderungen f√ľr folgende Kosten (neben den
allgemeinen Kosten f√ľr die Umschulungsma√ünahme):

  • Finanzierung
    der Lehrmittel
  • Finanzierung
    der Fahrtkosten
  • Finanzierung
    von Unterkunfts- und Verpflegungskosten
  • Finanzierung
    der Kinderbetreuung

Zu den Lehrmitteln z√§hlen nicht nur B√ľcher, sondern ggf. auch Arbeitskleidung. Alles, was du erwerben musst, um die Umschulung erfolgreich zu absolvieren, kann unter Umst√§nden gef√∂rdert werden.

Der Weg zwischen Ausbildungsst√§tte und Wohnort kostet Zeit und Geld. Auch hier ist eine F√∂rderung m√∂glich. Zudem gibt es Mittel f√ľr Personen, die hin und wieder noch weiter pendeln m√ľssen.

Wer sich eine auswärtige Unterkunft mieten muss, um die Umschulung zu absolvieren, kann auch mit einer (anteiligen) Förderung rechnen. Selbst Verpflegungskosten werden ggf. bezuschusst.

Hast du
Kinder unter 15 Jahren, steht dir daf√ľr prinzipiell eine F√∂rderung
zu, um die Kinderbetreuung sicherzustellen. So können Familie und
Umschulung unter einen Hut gebracht werden.

Häufige Fragen zum Thema Umschulung

Abschlie√üend beantworte ich noch verschiedene Fragen zum Thema Umschulung, die immer wieder gestellt werden und auch f√ľr dich relevant sein k√∂nnten.

Bei der Umschulung handelt es sich normalerweise um eine verk√ľrzte Ausbildung. In den meisten F√§llen dauert eine Umschulung 24 Monate. Es gibt jedoch auch die M√∂glichkeit, sich in Teilzeit umzuschulen. Dann dauert die Ma√ünahme oft 12 Monate l√§nger.

Die Kosten f√ľr eine Umschulung k√∂nnen schnell 500‚ā¨ pro Monat betragen. Sie werden in der Regel erstattet bzw. gef√∂rdert oder vom Ausbildungsbetrieb getragen. Wer freiwillig eine Umschulung auf eigene Kosten absolvieren m√∂chte, muss daf√ľr aber schnell mehrere zehntausend Euro einplanen.

Personen, die arbeitslos sind bzw. Arbeit suchen, k√∂nnen eine Umschulung beim Arbeitsamt beantragen. Auch Menschen, die gute Gr√ľnde f√ľr einen Berufswechsel haben, erhalten ggf. die Ma√ünahme bewilligt.

Je nach Fall erfolgt die Beantragung entweder bei der Agentur f√ľr Arbeit oder beim Jobcenter. In manchen F√§llen kann auch die Kranken- oder Rentenversicherung zust√§ndig sein (z.B. bei einem erforderlichen Berufswechsel aufgrund von Krankheit).

Hat die Agentur f√ľr Arbeit die Umschulung zugesagt, wird ALG 1 neben der Umschulung weiterhin bezahlt. Der Anspruch verf√§llt nicht, solange die generellen Anspruchsvoraussetzungen vorliegen.

Bei einer Umschulung handelt es sich um eine verk√ľrzte Form der Ausbildung. Am Ende erwirbt man einen regul√§ren Abschluss und ist nicht schlechter gestellt als Personen, welche die Ausbildung regul√§r absolviert haben.

Wer ein Kind hat, kann sich Hoffnung auf die √úbernahme von Betreuungskosten machen. Als (werdende) Mutter empfiehlt sich zudem eine Umschulung in Teilzeit, um zeitlich mehr Kapazit√§ten f√ľr das eigene Kind zu haben.

Eine abgeschlossene Ausbildung ist keine zwangsl√§ufige Voraussetzung f√ľr eine Umschulung. Auch eine abgebrochene Ausbildung kann ausreichend sein. In Ausnahmef√§llen kann sogar eine Umschulung bewilligt werden, ohne dass ein Schulabschluss vorliegt. Es gibt aber in keinem Fall einen Anspruch. Die Chancen verbessern sich, wenn man bereits eine abgeschlossene Ausbildung vorweisen kann.

Finanziell besonders attraktiv sind Umschulungen in Wachstumsbranchen (z.B. IT-Branche). Hier werden nicht nur hohe Geh√§lter gezahlt, sondern die Arbeitspl√§tze sind auch in Zukunft gefragt. Die H√∂he des Gehaltes sollte aber eher zweitrangig sein. Schlie√ülich geht es darum, einen sicheren Arbeitsplatz zu finden, der idealerweise bis zur Rente ausge√ľbt werden kann.

Bei einer Weiterbildung handelt es sich um eine Bildungsmaßnahme, bei der erworbene Fähigkeiten ausgebaut bzw. vertieft werden (z.B. ein Fachwirt). Bei einer Umschulung wird hingegen eine Ausbildung in einem ganz neuen Gebiet ergriffen.

Ein √§rztliches Attest ist notwendig, um eine Umschulung aus gesundheitlichen Gr√ľnden bewilligt zu bekommen. Daraus muss genau hervorgehen, wieso du einen gewissen Beruf nicht mehr aus√ľben kannst und dass die gesundheitlichen Gr√ľnde dich dauerhaft betreffen.

Arbeitslose, arbeitssuchende und akut von Arbeitslosigkeit bedrohte Personen k√∂nnen einen Bildungsgutschein beantragen. Die Beantragung muss bei der Agentur f√ľr Arbeit oder beim Jobcenter vorgenommen werden. Der Bildungsgutschein ist zudem mit einem konkreten Bildungsziel (in der Regel ein Berufsabschluss) verkn√ľpft, das nicht ver√§ndert werden darf.

Wer neben der Umschulung ALG 1 erhält, hat einen Anspruch auf Wohngeld und sollte dies auch nutzen. Empfänger von ALG 2 erhalten kein Wohngeld, da in diesem Fall ja schon ein angemessener Wohnsitz gestellt wird.

Die Agentur f√ľr Arbeit bzw. das Jobcenter √ľbernehmen w√§hrend der Umschulung die Kosten f√ľr die gesetzliche Krankenversicherung. Absolvierst du die Umschulung jedoch auf eigene Kosten und wirst nicht gef√∂rdert, musst du selbst f√ľr eine Krankenversicherung aufkommen.

Die Rentenversicherung erm√∂glicht Umschulungen f√ľr Personen, die mindestens 15 Jahre eingezahlt haben und eine Erwerbsminderungsrente (z.B. aufgrund gesundheitlicher Probleme) erhalten. Die Umschulung wird aber nur dann durch die Rentenversicherung √ľbernommen, wenn gesichert ist, dass keine andere Institution f√ľr die F√∂rderung zust√§ndig ist.

Marcel Administrator

Es ist ein Herzensprojekt f√ľr mich geworden, Menschen bei dem Streben nach einem erf√ľllten Berufsalltag zu unterst√ľtzen.